دکتر معصومه ابتکار در شورای مشورتی بانوان استان همدان از ارائه گزارش نماینده دانشگاه علوم پزشکی همدان از تحولات ارائه شده در این مجموعه در حوزه زنان ابراز رضایتمندی کرد و گفت: تحولات دانشگاه علوم پزشکی بسیار امیدبخش است و اینکه زنان این مجموعه مسوولیت مدیریتی و تصمیمسازی را برعهده میگیرند یک ضرورت است زیرا از گذشته عقبماندگی فراوانی داشتیم.
معاون امور زنان و خانواده رئیس جمهور با بیان اینکه همواره 50 درصد مخاطبان بخش بهداشت زنان بودهاند و در این دوران نیز شاهد فعالیت آنها در رشتههای پزشکی نظیر پیراپزشکی و بهداشت هستیم گفت: زنان جمعیت قابل توجهی را در بخش بهداشت و سلامت داشتند اما قبلا کمتر نقش مسوولتی به آنها داده میشد که این تغییر چهره وزارت بهداشت و زنانه شدن بخشی حداقل از مدیریتها اتفاق بسیار خوشایندی است.
وی بیان کرد: در وزارت علوم همانطور که در این جلسه اعلام شد، هنوز عقبماندگی زیادی در استفاده از توان زنان داریم، انتظار داریم با توجه به اینکه تقریبا 27 درصد اعضای هیات علمی دانشگاهها را زنان تشکیل میدهد بتوانند در دانشگاههای کشور در زمینه تصمیمگیری و مسوولیت مدیریتی درصد قابل توجهی را به خود اختصاص دهند تا این قشر نیز در موضوع آموزش عالی حضور داشته باشند و نظرات آنها دیده شود.
دکتر ابتکار با بیان اینکه مشارک مدنی و نقش اقشار مردم به مفهوم سازمانهای مردمنهاد، تشکلها، فعالان اجتماعی، فعالان دانشگاهی و جوانان در این حرکتی که به سمت عدالت جنسیتی و ارتقای و بهبود وضعیتی زنان حرکتت میشود بسیار ارزشمند است تاکید کرد: امروز که حرکت اجتماعی مهمی برای مقابله با جنگ اقتصادی علیه کشور ایجاد شده است توجه به نقشها حائز اهمیت است.
وی با اشاره به اینکه حرکت مهمی در بخش اقتصادی کشور داریم که در معاونت زنان و خانواده در این راستا پویشی به عنوان «زنان نسل تحریم» راهاندازی شده است گفت: این پویش شامل زنان توانمند در عرصه اقتصادی است که فعالان آن با وجود مشکلات و دشواریهای فعالیت اقتصادی داشته و بنگاه کسب و کار موفق دارند و یا آنها را ایجاد کرده و توسعه دادهاند.
دکتر ابتکار افزود: از سال 92 تاکنون در بسیاری از شاخص های توسعه فرهنگی و اجتماعی رشد قابل توجهی را در کشور شاهد بودیم البته باید به این موضوع نیز توجه شود که در کنار این اتفاق سطح توقعات و انتظارات نیز رو به افزایش است.
وی بر پاسخگویی مدیران و پرهیز از اغراق هنگام ارائه گزارش به مردم تأکید کرد و گفت: توجه به شاخص عدالت نیز از مهمترین مولفههای کارآمدی هر نظام است که جزو آرمانهای مهم نظام جمهوری اسلامی هم به شمار میرود.
معاون امور زنان و خانواده رئیس جمهور یکی از بخشهای عدالت را توجه به عدالت جنسیتی دانست و افزود: در قرآن کریم تنها عامل برتری فردی بر دیگری میزان تقواست نه چیز دیگر؛ موضوعی که ما نیز در برنامه های خود به آن توجه کردهایم به طوری که ماده 101 و 102 قانون برنامه ششم توسعه به عدالت جنسیتی اختصاص یافته است.
وی گفت: خوشبختانه در طول حیات 40 ساله انقلاب اسلامی اقدامات مهم و شاخصی در این زمینه انجام شده است ولی حالا قصد داریم با برنامهریزی بیشتر و بهتر کاستیها را جبران کنم.
دکتر ابتکار از تدوین شاخصهای عدالت جنسیتی در هفت محور خبر داد و با بیان اینکه این مهم در ستاد ملی زن و خانواده تصویب شده است افزود: برای هر استان سندی جداگانه و مبتنی برای آمارهای بومی آن تهیه و تنظیم شده تا برنامهها مطابق با آن اجرا شود.
وی با اشاره به اینکه طبق ابلاغیه دولت باید 30 درصد از مناصب دولتی به بانوان اختصاص یابد گفت: رصد و پایش این موضوع به معاونت امور زنان و خانواده ریاست جمهوری واگذار شده و ما هم بر همین اساس گزارشهای خود را تهیه و ارائه کردیم.
دکتر ابتکار با ابراز امیدواری از اینکه فرصتهای مدیریتی برای زنان فراهم شود آن را باعث بهبود شاخصهای عمومی زنان در جامعه عنوان کرد و افزود: طرحهایی چون توسعه سوادآموزی زنان و دختران، سند ارتقای تابآوری زنان، افزایش مهارتهای گفتوگو، توجه به طرحهای اشتغالزایی، بومگردی، تولید گیاهان دارویی و حفاظت از محیط زیست در کشور اجرا شده است.
معاون امور زنان و خانواده رئیس جمهور از آمادگی برای اجرای این طرحها در استان همدان خبر داد و تأکید کرد: انتظار بر این است دستگاههای دولتی نیز در توسعه این طرحها همراهی لازم را داشته باشند.
*سهم ۳۰ درصدی مدیریتی بانوان را محقق میکنیم
استاندار همدان نیز با بیان اینکه سهم ۳۰ درصدی مدیریتی بانوان را محقق خواهیم کرد، اظهار داشت: در یک ماه آینده نیز چنین نشست مشورتی را با حضور اقشار مختلف زنان برگزار خواهیم کرد و به بررسی موضوعات خواهیم پرداخت.
مهندس شاهرخی با اشاره به اینکه تاکید دولت بر نقشآفرینی جوانان و بانوان در جامعه است و در این راستا خانم ابتکار؛ اقدامات قابل توجهی انجام دادهاند گفت: توسعه اتفاق نمیافتد مگر اینکه از تمام ظرفیتها و نیروی انسانی بهرهمند شویم.
استاندار همدان بیان کرد: در بسیاری از بخشها بدون اغراق بانوان جلوتر از مردان حرکت کردهاند و از طرفی در بخشهایی هم با توجه به شرایط موجود مردان موفقتر عمل کردهاند و این به معنای آن است که هر دو گروه باید نقشآفرینی کنند.
وی با اشاره به اینکه این شرایط را ما باید فراهم کنیم افزود: دولت عمیقاً این باور را دارد و دستگاهها نیز در استان باید شرایط را برای فعالیت بانوان بیش از گذشته فراهم کنند.
مهندس شاهرخی با بیان اینکه تا پایان دولت دوازدهم سهم ۳۰ درصدی مدیریتی بانوان را محقق خواهیم کرد و تا امروز نیز پیشرفتهای قابل توجهی داشتهایم گفت: نکته مهم این است که خلأیی وجود دارد که شاید به سنتها برمیگردد.
وی با اشاره به اینکه بانوان باید خود بخواهند و حقوق خود را مطالبه کنند تاکید کرد: به مدیر امور بانوان استانداری گفتم که چهار بانو را به من معرفی کند تا به عنوان فرماندار انتخاب کنم که تاکنون نتوانسته است و گلایه من از شماست.
استاندار همدان با بیان اینکه شاید ما میدان ندادهایم و این جلسات را برگزار نکردهایم که تجارب افکار صورت گیرد گفت: باید فضا را باز کرد تا زنان محترم جامعه ما در عرصههای مختلف فرهنگی، اجتماعی و ... حضور فعال داشته باشند.
وی با اشاره به اینکه بخشی وظیفه ماست که باید بستر را فراهم کنیم و بخشی به بانوان برمیگردد تا مطالبهگر باشند خاطرنشان کرد: همانطور که دولت با جدیت و تلاش شرایطی فراهم کرد که زنان در ورزشگاهها حضور داشته باشند و دیگر فاکتورهایی که بعد از اجرا متوجه میشویم که بیخود تابو از آن درست کردیم.
مهندس شاهرخی با بیان اینکه آمادگی فراهم کردن حضور زنان بیش از گذشته در عرصههای مختلف را داریم گفت: از ابتدای فعالیت دولت تدبیر و امید سازمانهای مردمنهاد افزایش دوبرابری داشتهاند اما در حوزه زنان خلأ وجود دارد و باید در این حوزه تشکلها را بیشتر فعال کنیم.
*نگاه ویژه دانشگاه علوم پزشکی همدان به اشتغال، مدیریت و سلامت زنان
شورای مشورتی زنان استان همدان با حضور معاون امور زنان و خانواده رئیس جمهور در استانداری برگزار شد که نمایندههای گروهها و تشکلهای مختلف از جامعه زنان استان از مشکلات و پیشرفتهای موجود سخن گفتند.
معاون فرهنگی و دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی همدان ابتدا از جایگاه زنان در جامعه پس از انقلاب اسلامی سخن به میان آورد و اظهار کرد: نقش اشتغال و مدیریتی زنان در دانشگاه علوم پزشکی همدان نسبت به بقیه دستگاههای اجرایی مطلوب است.
دکتر زهرا اصغری با بیان اینکه در دانشگاه علوم پزشکی همدان ۶۰ درصد از ۶ هزار و ۷۰۰ دانشجوی در حال تحصیل را دختران تشکیل میدهند گفت: از بیش از ۱۲ هزار کارمند شاغل در این دانشگاه ۶ هزار و ۷۰۰ نفر بانوان هستند.
وی با اشاره به اینکه بیش از ۴۵۰ عضو هیات علمی ۱۸۰ نفر زنان تشکیل میدهند افزود: ریاست سه بیمارستان مهم استان، زیرمجموعه دانشگاه علوم پزشکی همدان در اختیار بانوان متخصص ایران است
معاون فرهنگی و دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی همدان با بیان اینکه از ۱۲ دانشکده دانشگاه علوم پزشکی همدان، دو دانشکده مهم پزشکی و داروسازی با ریاست موفقیتآمیز زنان اداره میشود گفت: یکی از هفت معاون دانشگاه ابن سینا از بین زنان انتخاب شده است.
وی با اشاره به اینکه از ۳۵۷ پست مدیریتی و ابلاغی در دانشگاه ۱۳۵ مورد در اختیار بانوان است که سهم ۳۹ درصدی زنان در مدیریت دانشگاه ابن سینا را نشان میدهد خاطرنشان کرد: دانشگاهی که یکی از اهداف اولیه آن حفظ و ارتقای سلامت جامعه است، به زنان به عنوان بخش مهم جامعه نگاه ویژهای دارد.
دکتر اصغری گفت: این دانشگاه در تلاش است برای کاهش فاصله تاریخی بین امکانات و اختیارات در دسترس زنان و مردان برنامههایی در راستای ارتقای سلامت جسمی و روانی برای بانوان اجرا کند.